当院では、医療従事者の負担の軽減及び処遇の改善のため、下記の項目について取り組みを行っております。

1. ①勤務計画上、連続当直を行わない勤務体制の実施
2. ②当直翌日の業務内容に対する配慮
3. ③医師事務作業補助者の配置による事務作業の負担軽減
4. ④病棟薬剤師の配置
5. ⑤薬剤師による服薬指導 及び 外来化学療法の支援
6. ⑥入退院支援部門による入退院にかかる説明の実施

1. ①看護助手との業務分担
2. ②業務量の調整
3. ③看護助手の適正配置
4. ④多様な勤務形態の導入
5. ⑤意向調査と配置の転換
6. ⑥その他 （多職種協働による業務改善、入退院支援の充実など）